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虎扑体育,虎扑足球办公室虎扑体育,虎扑足球印发泗县在编在岗教师调出管理暂行办法的通知

发表时间:2022-05-31 08:50阅读人次: 信息来源:虎扑体育,虎扑足球办公室
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泗县在编在岗教师调出管理暂行办法的通知

泗政办秘〔202237

 

各镇人民政府,各街道办事处,县政府有关部门:

《在编在岗教师调出暂行办法》已经2022420日县政府第3次常务会议研究通过,现印发给你们,请认真抓好贯彻落实。

 

虎扑体育,虎扑足球办公室  

2022531日    

(此件公开发布)

  

泗县在编在岗教师调出管理暂行办法

 

为进一步加强教师队伍管理,合理配置教育人才资源,促进城乡教育均衡高质量发展,确保在编在岗教师有序调出,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《安徽省人民政府办公厅虎扑体育,虎扑足球加强中小学教师队伍建设的意见》(皖政办〔201235号)等有关文件规定,结合虎扑体育,虎扑足球实际,制定本办法:

一、调动原则

(一)坚持总量控制的原则。每年批准调出本县教师总量原则上不超过当年引进(调入)教师人数,对调教师优先办理。

(二)坚持相对稳定的原则。教师调动要从学校教育教学工作的实际需要出发,合理配置教师专业资源,保持师资总体稳定,保障学校教育教学正常开展。

二、调出条件

(一)人员调动。

1.调入单位须有编制和相应岗位空缺。

2.拟调人员为公办中小学、幼儿园正式在编在岗教师。

3.优秀人才(研究生等)按照《泗县教体系统优秀人才引进暂行办法》执行。

4.申请调出县或申请参加外县(区)公开引进的在编在职教师定向培养乡村教师按签订的协议执行。

5.有下列条件之一的优先调动:

1)配偶在县外工作,夫妻两地分居时间超过3年的;

2)教师本人为独生子女,父母一方患有重大疾病或遭受重大变故无法自理,父母年迈生活不能自理的;

3)子女不在身边,为满足对子女教育和陪伴子女愿望,或其子女有重大疾病的;

4)其他重大问题影响教师家庭正常生活和工作的。

(二)有下列情形之一的,不得流动。

1.在试用期内的;

2.受聘人员在聘用合同约定的聘期内的(2022之前招聘教师3年合同约定聘期;2022年起始招聘教师均签订5年合同约定聘期);

3.因各种原因受组织审查未结案的;

4.高级及以上专业技术职务教师,未满3年以上的聘任经历;

5.其他不得办理流动的情形;

6.法律、法规、规章和上级规范文件另有规定的,从其规定。

三、办理程序

为维护学校正常教育教学秩序,教师调动坚持一年一办,于暑假期间集中办理。

(一)书面申请。申请调出县或申请参加外县(区)公开引进的在编在职教师,向所在学校提出书面申请,学校审核是否符合相关条件,经学校领导班子集体研究,对符合条件并同意调出的人员,由校长签署“同意调出”意见并签名,加盖学校公章,于当年625日至715日,递交县教体局人事股登记,逾期不予受理。

(二)资格审核。县教体局负责对申请调出县或申请参加外县(区)公开引进的教师调出条件把关及人事档案初审。同等调出条件下,在泗县工作时间长的优先。县人社局负责年度考核和人事档案复审,县委编办负责审核编制情况。

(三)研究审批。对符合申请调出县或申请参加外县(区)公开引进条件的教师,报县委编委会议审议,按程序办理调出手续。

四、工作要求

(一)在编在岗教师调出工作,相关部门要严格按照有关规定,规范审核把关,切实维护教师调出工作的公正性、严肃性,对违反有关要求、弄虚作假,一经发现,严肃追究相关人员责任。

(二)申请调出县或申请参加外县(区)公开引进条件的教师须如实提供相关材料,如有弄虚作假,一经查实,将取消其当年度申请调动资格。

五、本办法自印发之日起施行,由泗县教育体育局负责解释。